Huelga de 7.000 enfermeras en 2 hospitales de la ciudad de Nueva York

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Más de 7,000 enfermeras en dos importantes hospitales de Nueva York abandonaron el trabajo el lunes por la mañana, protestando por los arreglos salariales y de personal que, según argumentan, han abrumado a los profesionales de la salud durante la pandemia de coronavirus y más allá.

Las conversaciones de última hora para evitar una huelga en el Hospital Mount Sinai en Manhattan y el Centro Médico Montefiore en el Bronx se rompieron de la noche a la mañana, y la Asociación de Enfermeras del Estado de Nueva York rechazó la propuesta de la gobernadora de Nueva York Cathy Hochul (D). Disputa a arbitraje vinculante.

La portavoz de Mount Sinai, Lucia Lee, dijo que el sindicato abandonó las negociaciones poco después de la 1:00 a. m. Representantes de ambos hospitales dijeron que el sindicato rechazó la misma propuesta de aumento salarial del 20 por ciento aceptada por las enfermeras de instituciones similares en conversaciones de negociación anteriores.

En un comunicado, el alcalde de Nueva York, Eric Adams (D), insistió en que todas las partes «permanezcan en la mesa de negociaciones durante el tiempo que sea necesario para llegar a un acuerdo voluntario».

Los sindicatos de enfermeras de todo el país han presionado por mejoras en la dotación de personal desde que comenzó la pandemia, lo que, según argumentan, ha reducido las habilidades de atención al paciente y ha puesto en peligro a los profesionales de la salud.

Más de 400 enfermeras abandonaron el trabajo un hospital de chicago Ene. El día 3, una huelga de tres días exacerbó la escasez de personal tras el despido. enfermeras Oakland y Berkeley, California., una huelga de cinco días comenzó en Nochebuena. Otros 400 trabajadores de la salud, incluidos auxiliares de enfermería, técnicos quirúrgicos, farmacéuticos, dietistas y auxiliares de laboratorio, iniciaron una huelga de cinco días. Marina del Rey, California.., el 12 de diciembre, inquietudes similares.

New York Nurses pudo llegar a acuerdos con otros siete hospitales en torno a un marco de negociación común. Las enfermeras recibirán aumentos del 20 por ciento durante tres años, y los hospitales acordaron mejorar los estándares de dotación de personal.

«De [New York City] «Hace cuatro meses, las enfermeras comenzaron a negociar nuestros contratos, y dijimos que nuestro problema número uno es una crisis crónica de personal que perjudica la atención del paciente», dijo a los periodistas el viernes Nancy Hagens, presidenta de la Asociación de Enfermeras del Estado de Nueva York. «Dotación de personal segura significa tener suficientes enfermeras para brindar atención segura y de calidad a cada paciente. Es un problema que nuestros empleadores han ignorado, han inventado excusas y contra el que han luchado.

La huelga involucró a enfermeras que «decidieron alejarse de las camas de los pacientes», dijo Montefiore en el comunicado, y agregó que la huelga «infundiría miedo e incertidumbre en toda nuestra comunidad».

“Nuestra primera prioridad es la seguridad de nuestros pacientes. Estamos preparados para minimizar las interrupciones y alentar a las enfermeras de Mount Sinai a continuar brindando atención de primera a pesar de la huelga de NYSNA”, dijo Lee, portavoz de Mount Sinai, en un comunicado.

El sindicato dijo en una publicación en Twitter que los pacientes estaban visitando el sistema hospitalario.Nuestra línea de huelga no se cruza.” Invitó a los pacientes a unirse a las manifestaciones después de recibir atención.

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